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2022-11-25
浏览量:16747
按照《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》(国发〔2018〕16号)和《云南省省属企业工资总额管理办法》(云国资分配〔2019〕210号)的规定,现将千亿体育(中国区)集团官方网站2021年职工平均工资信息披露如下:
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2022-11-15
浏览量:30473
经千亿体育(中国区)集团官方网站建筑工程正高级工程师评审委员会评审,集团本年度共39人晋升正高级工程师专业技术职称,现将评审结果予以公示,公示期5个工作日(11月15日—11月21日)。若对评审结果有异议,可向集团职改办或集团纪委反映。集团职改办电话:0871-63184330邮箱:ycihhr@126.com集团纪委电话:0871-63170346附件:《2022年正高级工程师专业技术职称评审通过人员名单》
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2022-11-07
浏览量:17222
经千亿体育(中国区)集团官方网站工程技术高级职称评审委员会评审,集团本年度共293人晋升高级工程师专业技术职称,现将评审结果予以公示,公示期5个工作日(11月7日—11月11日)。若对评审结果有异议,可向集团职改办或集团纪委反映。集团职改办电话:0871-63184330邮箱:ycihhr@126.com集团纪委电话:0871-63170346附件:《2022年高级工程师专业技术职称评审通过人员名单》
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2022-11-03
浏览量:29068
根据集团总部工作需要,现对集团财务部2个普通管理岗进行集团范围内公开竞聘。竞聘相关事宜通告如下:一、竞聘岗位及编制数集团总部财务部报表管理岗1人,资金管理及核算岗1人。二、报名条件1.中共党员,大学本科及以上学历,所学专业为会计、经济、金融等,具有5年以上财务管理工作经验,年龄不超过35岁,具有中级以上职称或职业资格,取得注册会计师职业资格证者优先。2.熟悉集团三本制度(集团财务管理制度、会计制度及财务基础工作规范)、企业会计准则、国家财税政策等;熟练应用财务及办公软件;精通财务报表及掌握处理流程;具备良好的沟通能...
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2022-11-03
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根据集团各二级单位岗位需求和工作需要,现组织开展集团2022年第五期内部公开竞聘,竞聘相关事宜通告如下:一、竞聘岗位信息详见附件1二、竞聘程序竞聘报名-资格审查-面试测评-公示-调动三、报名条件(一)报名范围对象为集团内劳动合同制员工;(二)须符合所发布岗位任职资格条件;(三)工作年限和调动频次须满足以下条件:1.在现单位劳动合同制工作年限满3年以上;2.累计调动次数原则上不超过3次,因企业整合重组等组织行为发生工作调动的,可不计入调动次数。四、竞聘有关事宜1.竞聘报名符合前款所述报名条件的报名者,如实填写《云南建...
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2022-11-03
浏览量:29298
由集团各基层单位推荐,经集团职称改革领导小组办公室组织专业技术职称考试及资格审查,2022年共51人符合正高级工程师专业技术职称申报条件。现对申报人员进行评审前公示,公示期5个工作日(2022年11月3日—11月9日),公示无异议方可提交评审会,公示期内如有异议,可向集团职改办或纪检监察部反映。集团职改办电话:0871-63184330邮箱:ycihhr@126.com集团纪检监察部电话:0871-63170346附件:云南建投集团2022年正高级工程师申报人员名单千亿体育(中国区)集团官方网站职称改革领导小组办公...
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2022-11-01
浏览量:32715
经集团审核,所属各单位共7人选用程序合规,具备调动条件,现将拟调动人员予以公示,公示期为11月1日—11月7日,公示期间如有异议,可向集团人力资源部或集团纪委反映。集团人力资源部电话:0871-63184330集团人力资源部邮箱:jiantourenli@126.com集团纪委电话:0871-63170346附件:云南建投集团2022年11月拟调动人员名单千亿体育(中国区)集团官方网站人力资源部2022年11月1日
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2022-10-27
浏览量:157230
一、企业简介千亿体育(中国区)集团官方网站(以下简称“云南建投集团”)于2016年4月21日,由原云南建工集团、十四冶建设集团和西南交建集团整合重组成立,2020年6月29日,集团按照云南省委、省政府深化国有企业改革决策部署,整合重组省水投公司。云南建投集团是由云南省国资委履行出资人职责,并授权开展国有资本投资运营的省属国有重要骨干企业,是云南省建设领域及相关产业的国有资本投资运营和建设主体。集团现有在职职工35000余人,离退休人员30000余人,各类专业技术人员22000余人;有全资子公司、控股公司和直管企事业...
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2022-10-20
浏览量:30435
经千亿体育(中国区)集团官方网站工程技术中级职称评审委员会评审,集团本年度共521人晋升工程师专业技术职称,现将评审结果予以公示,公示期5个工作日(10月20日—10月26日)。若对评审结果有异议,可向集团职改办或集团纪委反映。集团职改办电话:0871-63184330邮箱:ycihhr@126.com集团纪委电话:0871-63170346。附件:《2022年工程师专业技术职称评审通过人员名单》
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2022-10-19
浏览量:28748
根据集团总部工作需要,现对集团信息中心1个普通管理岗进行集团范围内公开竞聘。岗位竞聘相关事宜通告如下:一、岗位信息部门:信息中心岗位及编制数:信息化基础设施建设管理岗,1人岗位任职资格条件:1.学历:本科及以上2.专业:计算机相关专业3.年龄:35岁以下4.职称/职业资格:中级以上职称5.集团内基层单位工作经验:5年以上(劳动合同制)6.政治面貌:中共党员岗位职责:负责集团信息化基础设施建设及运维工作。负责数据中心硬件设备的方案设计、选型、搭建和运维管理。负责软件平台的选型、部署和运维保障。负责网络的租用、搭建及维...
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2022-10-10
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由集团各基层单位推荐,经集团职称改革领导小组办公室组织专业技术职称考试及资格审查,2022年共382人符合高级工程师专业技术职称申报条件(其中劳动合同制员工380人,劳务派遣人员2人)。现对申报人员进行评审前公示,公示期5个工作日(2022年10月10日—10月14日),公示无异议方可提交评审会,公示期内如有异议,可向集团职改办或纪检监察部反映。集团职改办电话:0871-63184330邮箱:ycihhr@126.com集团纪检监察部电话:0871-63170346附件:云南建投集团2022年高级工程师申报人员名单...
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2022-10-08
浏览量:28813
根据集团总部工作需要,现对集团金融部4个普通管理岗进行集团范围内公开竞聘。岗位竞聘相关事宜通告如下:一、岗位信息部门:金融部岗位及编制数:融资管理岗,4人岗位任职资格条件:1.学历:本科及以上2.专业:经济、金融、财会、数学、统计、投资、法律等相关专业3.年龄:35岁以下4.职称/职业资格:中级以上职称或相关职业资格5.集团内基层单位工作经验:5年以上(劳动合同制),且具备2年以上融资、财务管理或相关工作经验。岗位职责:直接融资方向2人,间接融资方向2人,内部调剂分配。(一)间接融资方向职责:负责集团投资项目的融资...
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